L’istituto persegue i seguenti obiettivi:
- verificare ed aggiornare costantemente i programmi di insegnamento in funzione delle esigenze della società, dell’economia e del mondo del lavoro;
- applicare e sperimentare, anche attraverso attività di ricerca, strategie didattiche e pedagogiche innovative;
- garantire una funzionale gestione dell’istituto sul piano didattico, amministrativo e tecnico;
- favorire e incentivare un continuo e moderno aggiornamento dei docenti e dei collaboratori;
- sostenere lo sviluppo di un costruttivo clima sociale all’interno dell’istituto, attraverso:
- l’adozione di un Progetto di istituto (regolamento interno), che favorisca la conoscenza, il rispetto delle persone e delle cose e la stima reciproca
- l’incentivazione di momenti di incontro, di scambio e di confronto tra le parti
- la promozione di attività culturali e ricreative
- la partecipazione ad iniziative provenienti dall’esterno, per favorire un approccio aperto verso la società della cultura, del lavoro e del tempo libero
- la diversificazione delle attività proposte, con lo scopo di favorire, attraverso il confronto e lo spirito di apertura, la conoscenza e l’integrazione di culture e realtà diverse
- incoraggiare il dialogo e i momenti d’incontro tra le varie componenti della formazione professionale: apprendista, rappresentanti legali, insegnanti, istruttori, mediatore, datori di lavoro, maestri di tirocinio, associazione di categoria, ispettori di tirocinio, uffici cantonali di vigilanza ecc.;
- condurre un oculato impiego delle risorse materiali e finanziarie a disposizione.
Politica della qualità
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